“Juegos Deportivos Laborales 2024: Región Central del Ecuador”

Abstract

En lo extenso del siguiente trabajo abordaremos el ámbito de la organización y gestión de eventos deportivos realizando una revisión de la bibliografía existente en relación a esta temática. Analizada y sintetizada la bibliografía, se describe un evento deportivo concreto, los Juegos Deportivos Laborales 2024, tratando de analizar y profundizar en la demanda establecida de este evento para dieciséis Instituciones Públicas circunscritas a la Región Central de Ecuador. Se plantea la filosofía del evento a través del cual se utilice el deporte como un medio para liberar tensiones musculares, afianzar lazos de amistad entre compañeros y convivencia organizacional, sentimiento de pertenencia, capacidad de compromiso, disminución del absentismo laboral, aumento del rendimiento y producción del quehacer laboral. La factibilidad de organización de este evento será respaldada a través de un estudio cualicuantitativo que permitirá valorar en las comunidades laborales, sus puntos de vista sobre el desarrollo humano y productivo a través del deporte. La propuesta focalizada en promover la participación activa de 1224 personas, consta de la organización de los juegos en tres disciplinas deportivas (Baloncesto, Fútbol y Voleibol). Por último, afrontaremos los nuevos retos que se presentan para este evento, proponiendo nuevas estrategias de marketing y autogestión de recursos para cubrir el presupuesto que se estimó en 13.695 dólares. Todo ello con un afán de búsqueda de la mejora continua y la excelencia de la labor productiva de los trabajadores de estas empresas, idea que se promueve desde la carrera en Entrenamiento Deportivo ofertada por el Instituto Edwards Deming, y que podría consolidarse como un evento deportivo con marca propia. Palabras Claves: Organización y Gestión de Eventos Deportivos; Juegos Deportivos Laborales 2024.